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前工程师鞭挞Uber存在重大的性别轻视_数码_云掌财经

时间:2017-02-20 13:54 来源: 作者: admin 点击:

一位前Uber工程师开明了一个爆料该公司存在种种性别歧视和权利奋斗等景象的账号,并且抨击这种事件从她踏入Uber的第一天就开始了。去年12月从Uber离任的Susan Fowler,现已加盟了Stripe。她在周日发表的一篇博客文章中提到:“这是一个怪异、迷醉、且有些令人感到可怕的故事;。

前工程师鞭挞Uber存在重大的性别轻视

“性情歧视;这个话题在硅谷上空已经缭绕良久,但Fowler的博文揭示了更多令人惊恐的细节 —— 问题从第一天就开端浮现,特殊是经理八卦她性生涯细节的时候:

从我正如参加该团队的第一天,我的新主管就在公司会话中发送了一连串新闻,表明他本人处于“开放式性关联;的状况,他的女友能够容易找到新的P友,但自己却不能。

固然他说想要解脱工作上的麻烦,但仍是不可防止地陷入了窘境,由于他须要找个女性 P 友。他抒发得如此露骨,不堪其扰的我破行将会话截图并讲演给了人力资源负责人。

在遭遇主管性骚扰的情况下工作,给Fowler带来了很大的压力。她向人力资源专员表现,假如公司不给对方一个忠告以上的处罚,显然是不会让她觉得舒畅的。

令人愤慨的是,她只被给予了两种抉择 —— 要么分开当前团队、要么持续工作下去 —— 而在被主管骚扰的情形下,抑郁的她显然是无奈杰出施展的。

Fowler将之描写为“工程部高层治理者之间的权斗;,他们试图公开妨害和克服彼此:

仿佛每个经理都在跟他们的同级较量着并试图向上搞损坏,这样他们就有直上的工作了。对此他们也是绝不粉饰,在会议上各种吹捧,对下属也是如斯。

我们整个团队都生活在要被崩溃的胆怯之中,可能会有另一场重组、或者咱们必需开始在一个不可能实现的期限内做另一个新名目,全部组织凌乱无章。

目前已有很多网友在Susan Fowler的博文下方留言表白了抚慰和支撑。

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